Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry adalah perusahaan manufaktur kertas terkemuka di Indonesia. Didirikan pada tahun 1976, perusahaan ini telah menjadi pionir dalam industri kertas di Indonesia dan terus berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi serta berkelanjutan. PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry berlokasi di Serang, Banten, dan memiliki fasilitas produksi yang modern dan terintegrasi. Perusahaan ini memiliki kapasitas produksi kertas terbesar di Indonesia, dengan kemampuan untuk memproduksi berbagai jenis kertas, mulai dari kertas pulpa hingga kertas kraft.
PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga memiliki komitmen yang kuat terhadap praktik bisnis yang bertanggung jawab secara lingkungan. Mereka sangat memperhatikan upaya pelestarian sumber daya alam, pengelolaan limbah, dan mitigasi dampak lingkungan dari proses produksi mereka. Perusahaan ini memiliki sertifikasi ISO 14001 untuk manajemen lingkungan dan telah secara konsisten mempertahankan standar keberlanjutan yang tinggi dalam setiap aspek operasionalnya.
Selain sebagai produsen kertas, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga aktif dalam mendukung program-program pengembangan masyarakat lokal dan memberikan kontribusi positif bagi masyarakat sekitar. Mereka memiliki komitmen yang kuat untuk memastikan bahwa bisnisnya memberikan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan sekitar.
Dengan pengalaman panjang serta komitmen yang kuat terhadap kualitas, keberlanjutan, dan tanggung jawab sosial, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry terus mempertahankan reputasinya sebagai salah satu pemimpin industri kertas di Indonesia. Perusahaan ini tidak hanya mendukung pertumbuhan ekonomi melalui bisnisnya, tetapi juga berperan aktif dalam mendukung pembangunan berkelanjutan dan kesejahteraan masyarakat.
PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi kertas dan pulp. Berlokasi di Jl. Raya Surabaya-Malang, KM 21, Kec. Karang Pilang, Kota Surabaya, perusahaan ini memiliki alamat yang jelas dan mudah dijangkau. Untuk dapat menghubungi perusahaan ini, Anda dapat menghubungi nomor telepon (031) 7671800 atau mengirimkan email ke info@lontarpapyrus.com. Selain itu, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga dapat dihubungi melalui situs web resminya, www.lontarpapyrus.com. Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di industri ini, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga aktif di media sosial. Untuk mengikuti perkembangan terkini seputar perusahaan ini, Anda dapat mengikuti akun Instagram @lontarpapyrus atau halaman LinkedIn PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Dengan alamat yang jelas dan beragam metode kontak yang tersedia, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry siap melayani kebutuhan Anda terkait kertas dan pulp. Dengan tim yang profesional dan berpengalaman, perusahaan ini siap menjawab pertanyaan Anda, menerima pesanan, atau memberikan informasi terkait produk-produknya. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry jika anda membutuhkan kertas dan pulp berkualitas.
Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.670.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Lebih jelas mengenai gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
No. | Jabatan | Minimal Gaji |
1 | Developer | 4.700.000 |
2 | Admin | 3.100.000 |
3 | Staff Administrasi | 4.750.000 |
4 | Operator | 4.700.000 |
5 | IT Support | 4.950.000 |
6 | Intern | 5.700.000 |
7 | Staff Accounting | 4.000.000 |
8 | Staf Administrasi | 5.050.000 |
9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.850.000 |
10 | Administration Staff | 5.650.000 |
11 | Teknisi | 4.400.000 |
12 | Security | 4.650.000 |
13 | Receptionist | 4.400.000 |
14 | Driver | 5.050.000 |
15 | Administration | 5.150.000 |
16 | Sailor | 6.750.000 |
17 | Accounting | 6.900.000 |
18 | Services | 6.350.000 |
19 | Junior Operator | 7.200.000 |
20 | Junior Supervisor | 7.200.000 |
21 | Secretary | 6.450.000 |
22 | Project Engineer | 7.650.000 |
23 | Admin/Customer Service | 6.350.000 |
24 | Medical Services | 6.250.000 |
25 | Information Technology | 6.150.000 |
26 | Management Trainee | 8.450.000 |
27 | Staff | 8.950.000 |
28 | Addoperation | 7.450.000 |
29 | Operator/Panel Operator | 7.300.000 |
30 | BPS | 8.200.000 |
31 | Sekretaris | 9.600.000 |
32 | Supervisor | 9.900.000 |
33 | Legal and Relations Analyst | 9.250.000 |
34 | Assistant Business Analyst | 8.900.000 |
35 | Assistant Controller | 9.600.000 |
36 | Assistant Controller | 9.400.000 |
37 | Change Agent | 9.350.000 |
38 | IT | 8.050.000 |
39 | Procurement | 9.650.000 |
40 | Junior Staff | 9.800.000 |
41 | Operational Supervisor | 9.950.000 |
42 | Procurement | 9.700.000 |
43 | Technician Mechanical | 8.900.000 |
44 | Professional | 11.000.000 |
45 | Process Engineering | 11.700.000 |
46 | Business Performance Services Consultant | 11.450.000 |
47 | Auditor | 11.800.000 |
48 | Field Engineer | 13.250.000 |
49 | Process Engineer | 12.650.000 |
50 | Mechanical Engineer | 12.900.000 |
51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.700.000 |
52 | Accounting | 13.050.000 |
53 | Analyst | 12.700.000 |
54 | Junior Process Engineer | 12.200.000 |
55 | Junior Analyst | 13.850.000 |
56 | Public Relation Supervisor | 15.200.000 |
57 | Manager | 14.750.000 |
58 | Cost Control | 14.250.000 |
59 | Quality Management Staff | 14.150.000 |
60 | Assistant Civil and Architect | 15.600.000 |
61 | Project Analyst | 15.550.000 |
62 | Mechanical Enginering | 14.900.000 |
63 | Deputy Branch Manager | 14.300.000 |
64 | Instrument Engineer | 15.250.000 |
65 | Budgeting and Cost Control | 16.100.000 |
66 | Electrical Inspection Engineer | 15.300.000 |
67 | Marketing | 16.050.000 |
68 | Asset Management | 15.400.000 |
69 | Specialist | 16.900.000 |
70 | Mechanical Engineering | 15.100.000 |
71 | Junior Engineer | 16.950.000 |
72 | Production | 17.000.000 |
73 | Senior Supervisor | 15.150.000 |
74 | Intern | 15.600.000 |
75 | Rotating Engineer | 17.150.000 |
76 | Assistant Plant Head | 18.850.000 |
77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.100.000 |
78 | Control Engineer | 18.250.000 |
79 | Division Head | 18.000.000 |
80 | Drilling Engineer | 18.100.000 |
81 | Engineer | 17.550.000 |
82 | Field Manager | 17.250.000 |
83 | Public Relations | 18.850.000 |
84 | Junior Officer | 18.400.000 |
85 | Junior Auditor | 17.800.000 |
86 | Inspection Engineer | 19.550.000 |
87 | Sales/Business Development | 18.200.000 |
88 | Assistant Plant Head | 19.100.000 |
89 | Engineering | 19.600.000 |
90 | Production Supervisor | 19.650.000 |
91 | Senior Field Operator | 19.550.000 |
92 | SAP Business Analyst | 19.350.000 |
93 | Internal Auditor | 19.650.000 |
94 | Laboratory | 19.750.000 |
95 | HR (SDM) | 20.700.000 |
96 | Assistant Manager | 21.200.000 |
97 | Officer | 21.200.000 |
98 | Human Resources Specialist | 20.800.000 |
99 | Reservoir Engineer | 20.550.000 |
100 | Planning Manager | 25.300.000 |
101 | HRD Section Head | 25.950.000 |
102 | Supply Chain | 26.600.000 |
103 | Senior Business Analyst | 33.550.000 |
104 | Building | 33.450.000 |
105 | Executives | 32.400.000 |
106 | Team Leader | 33.050.000 |
107 | Procurement Manager | 42.150.000 |
108 | Director | 47.100.000 |
109 | Drilling Supervisor | 55.000.000 |
110 | Architect | 54.050.000 |
111 | General Manager | 76.750.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: November 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Operator Mesin
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.850.000
Tunjangan : Rp 425.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Gaji karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Gaji PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.
Jam Kerja PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry
Jam kerja bagi karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Lontar Papyrus Pulp Paper Industry menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.