Gaji PT Eratex Djaja Tbk Terlengkap – Info gaji untuk semua posisi karyawan di PT Eratex Djaja Tbk telah tersedia, dengan 30 posisi lowongan kerja yang dapat diisi melalui pengiriman lamaran pekerjaan ke perusahaan tersebut. Hai, teman-teman berjumpa lagi dengan admin yang baik hati dan ramah ini, yang senantiasa memberikan informasi terkini seputar gaji karyawan bagi teman-teman sejati di seluruh Indonesia, mulai dari Sabang hingga Merauke. Selain gaji, kami juga menyediakan info terkait bonus dan tunjangan bagi semua karyawan di perusahaan ini, yang kami peroleh langsung dari HRD dan pegawai aktif di sana.
PT Eratex Djaja Tbk
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Eratex Djaja Tbk? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman tahu dan memahami langkah-langkah yang harus diambil nantinya ketika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Eratex Djaja Tbk
PT Eratex Djaja Tbk adalah perusahaan tekstil yang didirikan pada tahun 1972 di Bandung, Indonesia. Perusahaan ini terkenal sebagai salah satu produsen kain terkemuka di Indonesia dan telah mendapatkan reputasi yang baik dalam industri tekstil. PT Eratex Djaja Tbk memiliki berbagai produk tekstil yang berkualitas, termasuk kain katun, kain denim, kain poliester, dan berbagai jenis kain lainnya. Perusahaan ini memiliki pabrik di berbagai lokasi di Indonesia, termasuk Bandung, Subang, dan Balaraja.
Selain sebagai produsen tekstil, PT Eratex Djaja Tbk juga telah memperluas bisnisnya ke dalam industri garmen. Perusahaan ini memproduksi berbagai jenis pakaian jadi, termasuk pakaian kasual, pakaian olahraga, dan pakaian fashion. PT Eratex Djaja Tbk juga memiliki kebijakan yang berkelanjutan dalam menjalankan bisnisnya, dengan fokus pada penggunaan bahan baku yang ramah lingkungan dan praktik produksi yang bertanggung jawab secara sosial.
Sebagai perusahaan publik, PT Eratex Djaja Tbk terdaftar di Bursa Efek Indonesia (BEI) dengan kode saham ERTX. Perusahaan ini memiliki komitmen yang kuat terhadap pertumbuhan berkelanjutan dan terus berupaya untuk menjadi pemimpin dalam industri tekstil dan garmen di Indonesia. Dengan manajemen yang profesional dan tim yang berdedikasi, PT Eratex Djaja Tbk terus berusaha untuk meningkatkan kualitas produk dan layanan, serta memperluas pasar baik di dalam maupun luar negeri.
PT Eratex Djaja Tbk merupakan perusahaan tekstil terkemuka di Indonesia yang memiliki sejarah panjang dalam industri tekstil. Perusahaan ini terletak di Jalan Raya Serang Km 12,5, Tangerang, Banten 15134, Indonesia. Untuk mencapai PT Eratex Djaja Tbk dari pusat kota Tangerang hanya membutuhkan waktu sekitar 30 menit dengan mobil. Perusahaan ini juga dapat dijangkau melalui Angkutan Umum dengan rute Tangerang – Tanjung Pasir dan Tangerang – Kepodang.
Untuk informasi lebih lanjut atau pertanyaan terkait produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Eratex Djaja Tbk, dapat menghubungi nomor telepon (021) 59312490 atau melalui email di info@eratex.co.id. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam media sosial dan dapat dihubungi melalui akun resmi mereka di Facebook, Twitter, dan Instagram dengan nama pengguna @eratexdjaja.
Dalam menghadapi perkembangan teknologi dan kebutuhan pelanggan yang semakin tinggi, PT Eratex Djaja Tbk juga telah memiliki situs web resmi di www.eratex.co.id yang memberikan informasi lengkap tentang profil perusahaan, produk, berita terbaru, serta kontak langsung dengan perwakilan perusahaan.
Dengan alamat dan kontak yang jelas, diharapkan para mitra bisnis, pelanggan, dan masyarakat umum dapat dengan mudah menghubungi dan mengakses informasi yang diperlukan mengenai PT Eratex Djaja Tbk.
Gaji PT Eratex Djaja Tbk
PT Eratex Djaja Tbk menawarkan paket gaji yang sangat menarik bagi karyawan-karyawannya. Perusahaan ini memiliki lebih dari 48 jabatan berbeda, yang masing-masing memiliki rata-rata gaji yang bervariasi. Gaji rata-rata yang diberikan oleh PT Eratex Djaja Tbk berkisar antara 5 juta hingga 20 juta rupiah, tergantung pada jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, gaji bukanlah satu-satunya faktor penentu dalam penerimaan pekerjaan di PT Eratex Djaja Tbk. Selain gaji, perusahaan ini juga memberikan peluang bagi karyawan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Lebih jelas mengenai gaji PT Eratex Djaja Tbk maka simak informasi berikut ini:
Tabel Gaji PT Eratex Djaja Tbk
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.400.000 |
| 2 | Admin | 4.000.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.100.000 |
| 4 | Operator | 3.350.000 |
| 5 | IT Support | 4.000.000 |
| 6 | Intern | 5.150.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.400.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.550.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.350.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.950.000 |
| 11 | Teknisi | 5.150.000 |
| 12 | Security | 4.900.000 |
| 13 | Receptionist | 4.900.000 |
| 14 | Driver | 5.200.000 |
| 15 | Administration | 4.600.000 |
| 16 | Sailor | 6.500.000 |
| 17 | Accounting | 5.450.000 |
| 18 | Services | 5.100.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.600.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.900.000 |
| 21 | Secretary | 7.450.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.150.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.150.000 |
| 24 | Medical Services | 7.400.000 |
| 25 | Information Technology | 6.700.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.050.000 |
| 27 | Staff | 7.250.000 |
| 28 | Addoperation | 8.050.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.900.000 |
| 30 | BPS | 9.800.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.250.000 |
| 32 | Supervisor | 10.000.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.900.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.800.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.450.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.850.000 |
| 37 | Change Agent | 8.850.000 |
| 38 | IT | 8.350.000 |
| 39 | Procurement | 9.850.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.050.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.350.000 |
| 42 | Procurement | 9.900.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.900.000 |
| 44 | Professional | 11.400.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.400.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 12.000.000 |
| 47 | Auditor | 10.450.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.950.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.000.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.700.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.000.000 |
| 52 | Accounting | 12.600.000 |
| 53 | Analyst | 13.450.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.050.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.300.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.300.000 |
| 57 | Manager | 15.300.000 |
| 58 | Cost Control | 15.800.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.450.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.250.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.750.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.250.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.900.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.700.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.400.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.050.000 |
| 67 | Marketing | 16.100.000 |
| 68 | Asset Management | 15.550.000 |
| 69 | Specialist | 16.300.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.100.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.350.000 |
| 72 | Production | 15.300.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.850.000 |
| 74 | Intern | 15.500.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.100.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.000.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 17.700.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.750.000 |
| 79 | Division Head | 17.250.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.200.000 |
| 81 | Engineer | 17.100.000 |
| 82 | Field Manager | 18.150.000 |
| 83 | Public Relations | 17.500.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.950.000 |
| 85 | Junior Auditor | 19.000.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.550.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.150.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.650.000 |
| 89 | Engineering | 20.000.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.450.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.700.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.250.000 |
| 93 | Internal Auditor | 20.000.000 |
| 94 | Laboratory | 20.000.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.550.000 |
| 96 | Assistant Manager | 22.000.000 |
| 97 | Officer | 20.150.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.200.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.000.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.950.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.500.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.100.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.600.000 |
| 104 | Building | 33.750.000 |
| 105 | Executives | 33.750.000 |
| 106 | Team Leader | 32.350.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.850.000 |
| 108 | Director | 47.750.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.900.000 |
| 110 | Architect | 54.000.000 |
| 111 | General Manager | 76.900.000 |
Saat melihat daftar gaji PT Eratex Djaja Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji yang ditawarkan untuk setiap posisi. Rentang gaji ini juga bergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Ketika Anda mencapai posisi penting, gaji pokok yang diterima akan lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Eratex Djaja Tbk. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Eratex Djaja Tbk. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Eratex Djaja Tbk
Berikut daftar fasilitas dan tunjangan yang dapat diperoleh oleh karyawan di PT Eratex Djaja Tbk:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check-up tahunan secara rutin
- Fasilitas makan
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Eratex Djaja Tbk
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Eratex Djaja Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Januari 2023
Nama: Siti Rahayu
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.700.000
Tunjangan : Rp 430.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Eratex Djaja Tbk. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Eratex Djaja Tbk.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Eratex Djaja Tbk
Gaji karyawan di PT Eratex Djaja Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Eratex Djaja Tbk. Jam kerja karyawan di PT Eratex Djaja Tbk bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Eratex Djaja Tbk
Gaji PT Eratex Djaja Tbk memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Eratex Djaja Tbk.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Eratex Djaja Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Eratex Djaja Tbk.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Eratex Djaja Tbk. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Eratex Djaja Tbk
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Eratex Djaja Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Eratex Djaja Tbk?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Eratex Djaja Tbk, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Eratex Djaja Tbk, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Eratex Djaja Tbk dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga mungkin mengajukan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Eratex Djaja Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Eratex Djaja Tbk
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Eratex Djaja Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Eratex Djaja Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Eratex Djaja Tbk. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Eratex Djaja Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Eratex Djaja Tbk
Jam kerja bagi karyawan PT Eratex Djaja Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Eratex Djaja Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Eratex Djaja Tbk juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Eratex Djaja Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Eratex Djaja Tbk dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Eratex Djaja Tbk juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Eratex Djaja Tbk, ada baiknya untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut antara lain tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara menangani konflik di tempat kerja, gaji yang diharapkan, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja dapat mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Eratex Djaja Tbk menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
